Mercado Libre ha dado una noticia positiva para el mercado laboral chileno al anunciar la creación de 900 nuevos empleos en el país durante el año 2025. Esta iniciativa forma parte de un ambicioso plan de expansión regional en el que la empresa planea incorporar un total de 28,000 trabajadores en toda América Latina. Con este incremento, la dotación de la compañía en Chile pasará de 2,600 a 3,500 colaboradores, lo que refleja el crecimiento sostenido de sus operaciones tanto en logística como en el ámbito comercial.
De las vacantes anunciadas, 800 estarán destinadas al área de logística, lo cual evidencia la importancia de este sector para las operaciones de Mercado Libre. Las otras 100 plazas se destinarán a equipos de negocios y funciones corporativas, consolidando así la estructura organizativa que la empresa necesita para soportar su expansión. Sebastián Fernández Silva, Chief People Officer de la compañía, expresó su compromiso de transformar y mejorar la vida de millones de personas en América Latina a través de la democratización del comercio y los servicios financieros.
Mercado Libre no solo está ampliando su plantilla, sino que también está invirtiendo significativamente en la región, con US$550 millones destinados específicamente al crecimiento local en Chile. Esta inversión fue recientemente anunciada en un evento junto al Presidente Gabriel Boric, destacando el enfoque colaborativo entre el sector privado y el gobierno para estimular el desarrollo económico. Con una inversión total de US$13,200 millones en América Latina para 2025, espera generar un impacto positivo en la economía regional, lo que incluye un aumento del 36% en comparación con el año anterior.
A nivel regional, el foco principal de las nuevas contrataciones estará en el área logística, que verá la creación de 21,700 nuevos puestos. La empresa también tendrá un crecimiento en tecnología con 3,300 nuevos empleados, además de incrementar el personal en áreas comerciales, marketing y otras funciones corporativas. Esta estrategia no solo fortalece a Mercado Libre, sino que también contribuye significativamente a la generación de empleo indirecto, convirtiéndose en una de las principales fuentes de ingreso para 1.8 millones de familias en la región.
Desde su creación en 1999, la cultura organizacional de Mercado Libre ha sido un pilar fundamental en su éxito. Fernández Silva enfatizó la importancia de la cultura emprendedora dentro de la compañía, que impulsa la innovación y el desarrollo de soluciones tecnológicas. La invitación a los nuevos postulantes será a salir de su zona de confort y a participar en un entorno que valora los riesgos y el trabajo en equipo, con miras a construir un futuro mejor para la comunidad de usuarios en América Latina. Este enfoque proactivo demuestra la visión a largo plazo de Mercado Libre y su compromiso con el crecimiento sustentable en la región.
